為了深入推動全民健身運(yùn)動的開展，不斷提升職工身體素質(zhì)，增強(qiáng)健康體魄，機(jī)關(guān)分公司按照銅川礦區(qū)工會關(guān)于推進(jìn)全民健身運(yùn)動的《通知》要求，積極組織廣大職工參與力所能及的各種體育健康活動。

為了確保確?；顒尤〉脤?shí)效，引導(dǎo)廣大職工積極參與活動，機(jī)關(guān)分公司出臺實(shí)施方案，明確活動內(nèi)容，要求大家充分利用8小時以外空閑，節(jié)假日閑暇，利用各自居住點(diǎn)廣場，茶余飯后真正“走起來、動起來、扭起來”，堅(jiān)持因地制宜、以人為本、收到實(shí)效、自身受益的原則，結(jié)合各自實(shí)際，身體狀況，讓小區(qū)的健身器材充分發(fā)揮起來作用，堅(jiān)持養(yǎng)成勤鍛煉、多走動、會運(yùn)動、善運(yùn)動的好習(xí)慣。要充分發(fā)揮分公司羽毛球協(xié)會的作用，積極吸收帶動更多職工參與，以支部為單位，組織廣大職工利用工作休閑之際，站起來、活動開，通過網(wǎng)絡(luò)做好工間操，既要工作效率，也要強(qiáng)健身體，形成崇尚健身、參與健身、追求健康文明生活方式的良好環(huán)境和氛圍。

健身運(yùn)動形式多樣化，結(jié)合情趣愛好，把便于參與、場地靈活的兵乓球、羽毛球、象棋等項(xiàng)目納入健身活動計(jì)劃，職工互加下載悅動圈、微信運(yùn)動等方便可行的計(jì)步軟件，利用每天上下班、戶外徒步等形式，記錄各自每天行程步數(shù)，達(dá)到隨時隨地鍛煉身體的目的。

按照方案，該分公司職工參與健身活動率達(dá)到了80％以上，各車間工會也組織職工，圈內(nèi)互動，把健步走7000步作為每一天的健身必修課程，以此不斷克服慵懶散松的不良習(xí)慣，以良好的精神風(fēng)貌，樹立追趕超越、治虧創(chuàng)效的信心，增強(qiáng)面對困難的體魄，提升迎難而上、爬坡過坎的向心力、凝聚力，使職工在參與運(yùn)動，感受快樂、享受生活中得到樂趣的同時，在全分公司進(jìn)一步掀起全民健身活動的新熱潮，以活動開展，充分調(diào)動廣大職工干好本職的積極性，不斷提升為企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展、攻堅(jiān)克難凝聚力量的精氣神。

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