川煤達(dá)竹公司石板選煤發(fā)電廠紀(jì)委，為了有效預(yù)防和減少腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，堅持將預(yù)防關(guān)口前移，完善相關(guān)制度，從源頭上做足文章，在廉潔風(fēng)險防范上收到了良好的效果。

在實際工作中，該廠紀(jì)委嚴(yán)格按廉潔風(fēng)險防范管理工作要求，狠抓制度建設(shè)，健全工作機制，明確管理責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，將廉潔風(fēng)險防范管理工作納入工廠月度黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作檢查考核評價體系，堅持月月有考核，時時敲警鐘。

同時落實好黨支部職責(zé)和支部書記第一責(zé)任人職責(zé)，抓好日常教育和思想政治工作，堅持抓早、抓小、抓提前。對一切苗頭性的小問題敢于及時“亮劍”，從批評、談話開始直至給予紀(jì)律處分，著力強化日常教育、日常管理和日常的監(jiān)督。

并堅持做好風(fēng)險部位查找、風(fēng)險指數(shù)評估、風(fēng)險等級界定工作。將工廠外購煤、物資采購、附產(chǎn)品定價及銷售、現(xiàn)金管理、工資分配及民主管理作為重點，建立起預(yù)警機制，完善相關(guān)制度；在基層，將車間工資分配、材料管理納入為廉潔風(fēng)險防范管理重點，嚴(yán)格按照業(yè)務(wù)工作流程，實行廉潔風(fēng)險等級分級管理；對工廠財務(wù)資金管理、地銷煤管理、附屬產(chǎn)品銷售管理等領(lǐng)域，落實管控責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，實行風(fēng)險防范責(zé)任追究制。

今年11月底，根據(jù)上級安排，還扎實開展了清理職工違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)工作。在清理中，成立了清理工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，落實了人員和部門職責(zé)，簽訂專項清理工作責(zé)任書。清理期間，研究明確工作重點對象和重點清理內(nèi)容，共有167名職工向工廠填報了“達(dá)竹公司職工違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)自查自報和承諾表”。這一舉措，將廉潔風(fēng)險防范工作進一步推向了縱深，凈化、培植起了廉潔的“土壤”。