3月15日，西山煤電集團(tuán)召開(kāi)2018年一季度組織人事系統(tǒng)會(huì)暨2017年度礦處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部考評(píng)安排會(huì)，要求按照“嚴(yán)細(xì)實(shí)忠”做好組織人事工作。

會(huì)上，針對(duì)2017年度礦處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部考評(píng)、董事監(jiān)事履職考核工作進(jìn)行安排，并對(duì)2018年組織人事工作進(jìn)行安排。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，各單位各部門要按照集團(tuán)公司黨委書記、董事長(zhǎng)王玉寶對(duì)組織人事工作提出的“嚴(yán)細(xì)實(shí)忠”工作要求，高度重視，精心安排，不能搞形式、做樣子，要做到心中有數(shù)、嚴(yán)守規(guī)矩。

所謂“嚴(yán)細(xì)實(shí)忠”指的是——

嚴(yán)：對(duì)自己，對(duì)工作，對(duì)他人都要嚴(yán)格；

細(xì)：做事要細(xì)，做人要細(xì)；

實(shí)：辦實(shí)事，說(shuō)實(shí)話；

忠：忠誠(chéng)于黨，忠誠(chéng)于企業(yè)，忠誠(chéng)于崗位。