為提升采掘班組長(zhǎng)管理及專業(yè)知識(shí)水平，6月份以來，轎子山煤礦在“管理提升年”活動(dòng)中，對(duì)采掘區(qū)隊(duì)班組長(zhǎng)及以上管理人員開展了管理知識(shí)及專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，通過培訓(xùn)提升了管理及專業(yè)知識(shí)水平。

7月份，該礦組織采掘區(qū)隊(duì)班組長(zhǎng)及以上管理人員學(xué)習(xí)了作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施，生產(chǎn)技術(shù)部根據(jù)采掘區(qū)隊(duì)目前正在施工的采掘頭面作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施編制培訓(xùn)教案及考試試卷，組織參培人員共計(jì)71人，通過培訓(xùn)考試全部合格。目前采掘區(qū)隊(duì)編制的作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施要求班長(zhǎng)簽字，以確保措施在現(xiàn)場(chǎng)順利執(zhí)行。

8月份，該礦從掘進(jìn)、采煤、爆破、防治水方面采取理論知識(shí)與實(shí)操相結(jié)合的方式組織開展了新版安全規(guī)程培訓(xùn)，為確保培訓(xùn)效果，最后一節(jié)課采用水害、頂板事故案例視頻進(jìn)行授課，參培人員都認(rèn)真進(jìn)行了觀看并做好記錄，培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行了理論考試，對(duì)連續(xù)考試不及格者進(jìn)行嚴(yán)厲處罰，并與該單位月度雙基考核掛鉤，增強(qiáng)了班組長(zhǎng)學(xué)習(xí)提升的責(zé)任感和積極性。 (艾賀民 付姍姍)