中興煤業(yè)抓排查、強(qiáng)整頓，進(jìn)一步嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高內(nèi)部管理水平，建立良好工作秩序。

加強(qiáng)宣傳教育。該公司要求各單位向職工講清嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律的目的、重要性，堅(jiān)決做到不護(hù)短、不包庇。充分利用班前班后會(huì)、微信工作群、宣傳欄、電子屏播放等形式廣泛宣傳勞動(dòng)紀(jì)律相關(guān)規(guī)章制度，增強(qiáng)職工自律意識(shí)。

強(qiáng)化日常管理。該公司從嚴(yán)格職工勞動(dòng)紀(jì)律和考勤制度入手，進(jìn)一步細(xì)化、完善日常管理工作、考勤制度、請銷假管理制度，對職工隊(duì)伍管理、人員出勤情況、獎(jiǎng)金分配等工作進(jìn)行詳細(xì)規(guī)范，使勞動(dòng)紀(jì)律整頓工作有章可循。同時(shí)，建立班子成員包保責(zé)任制，明確包保連帶責(zé)任和包保責(zé)任范圍，加大處罰力度。

嚴(yán)格監(jiān)督檢查。該公司進(jìn)一步加大查崗力度，成立勞動(dòng)紀(jì)律整頓檢查組，定期不定期對基層單位進(jìn)行勞動(dòng)紀(jì)律檢查，對于查出的違紀(jì)現(xiàn)象要加大對違紀(jì)人員的處罰力度。同時(shí)，結(jié)合黨員教育活動(dòng)，開展黨員干部作風(fēng)整頓工作，提高工作效率。