兗礦集團興隆莊礦機電工區(qū)本著“小型、靈活、多樣、實效”的形式，創(chuàng)新開展“黨小組+”活動，進一步促進過硬支部建設，為礦井安全生產提供了有利的支撐。

黨小組+陣地 。他們建立了3個黨小組活動陣地，做到黨旗、入黨誓詞、黨員權利和義務“四上墻”，將其打造成活動室、圖書室、學習室，確保了黨員學習有場地，娛樂有場所。并以黨章和上級的相關黨組織規(guī)定為依據(jù)，建立黨小組學習制度、黨小組會制度、定期匯報思想制度、黨員聯(lián)系群眾制度、談心交心制度、考核講評制度等，使黨小組開展工作有依據(jù)，組織活動有章法，作用好壞有尺度。黨小組陣地的成立，參加組織生活，讓黨員由“被動邀請”變?yōu)椤爸鲃訁⑴c”。小組成員一起開展各項活動，一起學習探討，在交流中查找自身的不足，不僅促進了黨組織生活運作逐步規(guī)范化和制度化，同時實現(xiàn)了和基層黨支部組織在思想教育、隊伍建設、活動開展等方面有效銜接，確保了黨建工作的有效開展。

黨小組+班組。該單位在劃分黨小組時按照工作特點及崗位工種進行劃分，目的就是能夠充分發(fā)揮傳幫帶作用，開展“班組建設、保安全生產、提業(yè)務技能”黨小組競賽活動，將黨小組帶班組活動融入生產實際。各黨小組深入到各個班組進行結對子幫扶，一起學習探討，完善基礎資料。通過兩期活動的開展，在技能鑒定的過程中共有10名青工成功晉級；在今年的黨員評星定級中共有8名黨員榮獲三星黨員的榮譽稱號。黨員們收獲了榮譽、職工們得到了實效，不僅彰顯了黨支部對職工的關愛，更是為以后班組自主管理建設打下了堅實的基礎，無形中提高了黨支部攻堅克難的能力。

黨小組+志愿。機電工區(qū)黨支部堅持“一名黨員一面旗幟”理念，做實黨員先鋒模范，開展了以黨小組為單位，黨員1+1傳幫帶和幫助困難職工志愿活動，以實際行動進一步擦亮黨徽。以“徒弟講堂、微課堂”為主要方式，通過黨員徒弟講解近期學習掌握的知識，擴展到一個點的創(chuàng)新方法，由老師進行點評，評委現(xiàn)場提問的方式來檢驗徒弟專業(yè)技能掌控度，營造黨員干部職工勤奮好學、爭當干事先鋒的濃厚氛圍，今年以來，共計開展各類課堂32次，受益人數(shù)高達200余人。及時掌握職工的思想動態(tài)，關心弱勢群體。與職工多溝通、多交流，及時為職工排憂解難，將每月最后一個周末定為“談心日”，以幫扶困難職工、弱勢群體為出發(fā)點，在“三供一業(yè)”改造過程中精準幫扶了困難職工48戶。(范鳳霞)