進(jìn)入新年以來，轎子山煤礦牢固樹立“安全第一”工作理念，對干部職工安全作風(fēng)建設(shè)工作情況嚴(yán)考核、細(xì)督查、重處罰，敢于出擊、敢于亮劍，形成了安全作風(fēng)建設(shè)督查考核“組合拳”，有力促進(jìn)了該礦安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定。

據(jù)介紹，首先，嚴(yán)考核提升執(zhí)行力。該礦在廣泛宣傳上級安全管理文件及貴州公司安全管理“紅線”30條特別規(guī)定的基礎(chǔ)上，對安全考核指標(biāo)進(jìn)行具體量化，極大提升了全礦干部職工的安全執(zhí)行力。其次，細(xì)督查實現(xiàn)無空白。該礦在督查考核方式上，通過井下人員定位系統(tǒng)查閱干部下井跟班、帶班和安全巡視情況，多舉措實現(xiàn)了安全作風(fēng)督查考核全過程、全覆蓋，確保督查考核無空白。再次，重處罰形成大震撼。該礦安全管理人員不定期深入井下生產(chǎn)現(xiàn)場，對那些在現(xiàn)場履職不力、安全管理走樣、安全考核打“和牌”、安全工作落實弄虛作假的干部職工進(jìn)行嚴(yán)厲處罰。

(艾賀民)