為了激發(fā)女職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性，充分發(fā)揮“半邊天”作用，陜北礦業(yè)神南產(chǎn)業(yè)公司加強女工作，多舉措提高女職工綜合素質(zhì)，激勵女工在促進企業(yè)發(fā)展的過程中增長才干，實現(xiàn)自己的人生價值，成為助力企業(yè)發(fā)展的強大力量。

創(chuàng)建陣地提升女工“學(xué)習(xí)力”

該公司開展女職工讀書系列活動，激發(fā)女工學(xué)習(xí)熱情，提升學(xué)習(xí)能力。開展了素質(zhì)提升推進會，建立女職工群，在平臺上分享技能知識，分享好書，提高素質(zhì)。開展書香“三八”讀書活動，在產(chǎn)業(yè)學(xué)苑，學(xué)習(xí)強國等平臺學(xué)習(xí)，激發(fā)女工讀書自學(xué)活動與女職工素質(zhì)教育緊密結(jié)合起來，引導(dǎo)女職工學(xué)習(xí)掌握現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)知識，努力創(chuàng)造工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化的良好氛圍，激勵女職工崗位成才、自學(xué)成才。

學(xué)習(xí)技能提升女工“內(nèi)動力”

該公司扎實做好女職工專業(yè)教育和崗位培訓(xùn)工作，針對不同崗位的特點，找準女職工素質(zhì)提升工作的切入點，開辦各類學(xué)習(xí)班，提高女工技能水平。公司舉辦了新聞寫作、公文寫作、攝影、播音主持、檔案整理、油脂化驗、人力資源等技能類培訓(xùn)，不斷提高技能水平，改進工作方法、提高工作效率。

搭建舞臺提升女工“實踐力”

該公司舉辦豐富多彩的活動，技術(shù)創(chuàng)新、技能競賽、工作方法創(chuàng)新、演講比賽、辯論賽 以及各類文藝活動、同時開展一線送溫暖、送安全送溫暖活動管，在實踐中提高勞動技能，提升榮譽感和責(zé)任感，讓女職工在實踐中不斷完善自己，在競爭中提高自己，在奮斗中充實自己。

協(xié)調(diào)身心提升女工“魅力”

為了提高女職工身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，實現(xiàn)身體心理素質(zhì)達標，公司邀請優(yōu)秀機構(gòu)進行培訓(xùn)，舉辦了健康知識講座、普及女性常見婦科知識，并發(fā)放專項體檢卡，為女職工健康打了預(yù)防針。舉辦了化妝課，禮儀課、古箏課，開展旗袍比賽、廣場舞、健美操等活動，通過這些活動，加強了女職工氣質(zhì)修煉，提高生活品位、完善心智，重塑女職工知性、典雅、美麗的形象，提高女性魅力。

壓力傳導(dǎo)提升女工“競爭力”

為了引導(dǎo)女職工用戰(zhàn)略的眼光來看待自身素質(zhì)提升問題，公司女工委制定全面女工工作規(guī)劃，各基層單位女工按照要求參加各類技能、素質(zhì)提升活動，并進行壓力傳導(dǎo)，達到素質(zhì)提升目標。 對素質(zhì)達標優(yōu)秀人員，以及涌現(xiàn)出先進人物，評選為優(yōu)秀女工，最美女工，采取多種形式宣傳她們的先進事跡，使女職工學(xué)有榜樣，趕有目標，也讓女職工認識到市場經(jīng)濟的“優(yōu)勝劣汰、適者生存”的競爭經(jīng)濟，市場不相信眼淚，更不同情弱者，使女職工增強緊迫感和危機感，使她們明白只有學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)，才能成為復(fù)合型人才，才能做最好的自己，在企業(yè)的這個大舞臺上發(fā)揮自己的聰明才智，展風(fēng)采。