“新型冠狀病毒感染的肺炎潛伏期較長(zhǎng)，為了對(duì)自己負(fù)責(zé)，對(duì)家人負(fù)責(zé)，對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)，請(qǐng)一定要做好居家隔離工作，我們將為你提供好各項(xiàng)后勤保障?！睘榇蜈A疫情防控阻擊戰(zhàn)，川煤集團(tuán)達(dá)竹柏林煤礦迅速響應(yīng)，逐戶走訪礦區(qū)居家隔離人員，及時(shí)為他們排憂解難，為他們送上溫暖。

該礦工會(huì)工作人員，第一時(shí)間到現(xiàn)場(chǎng)對(duì)居家隔離人員進(jìn)行政策宣講、心理安慰，動(dòng)員每一個(gè)居家隔離人員盡到自己的社會(huì)責(zé)任，不定時(shí)與居家隔離人員進(jìn)行熱情真誠(chéng)的溝通，為他們送上大米、食用油等慰問(wèn)品，了解他們的身心狀態(tài)，穩(wěn)定人員情緒，讓他們踏踏實(shí)實(shí)安安心心在家渡過(guò)隔離期。礦團(tuán)委也不定期為隔離青工購(gòu)買生活必需品，關(guān)心青工的思想、情緒及生狀態(tài)。

該礦落實(shí)樓長(zhǎng)幫扶制度，樓長(zhǎng)每天上門為其測(cè)量體溫，了解居家隔離人員思想及情緒，詢問(wèn)其生活狀態(tài)和需求情況，為隔離住戶代購(gòu)日常生活用品，叮囑其多通風(fēng)、勤洗手，在家適量運(yùn)動(dòng)，保護(hù)好身體。

該礦指明各黨支部書記其思想疏導(dǎo)人員，定期上門慰問(wèn)，詢問(wèn)其隔離期間的生活、思想、情緒，對(duì)思想有情緒的職工進(jìn)行思想疏導(dǎo)，教育其正確對(duì)待隔離，配合企業(yè)作好隔離工作。同時(shí)，該礦還落實(shí)了一名管理人員為隔離人員結(jié)對(duì)幫扶，管理人員給隔離戶定期打電話，進(jìn)行親切慰問(wèn)，詢問(wèn)其有何需要及幫助，為其解決各方面的困難，隨時(shí)為隔離住戶提供服務(wù)。（何永興）