2020年初，由于疫情影響，煤炭運銷公司發(fā)運部的兩名員工王玉生、范敏無法正常交班，繼續(xù)堅守崗位持續(xù)辦公，接班人員執(zhí)行彈性工作制居家辦公。四名員工分處兩地，共同完成工作任務，保障外運工作有序進行。由于接班人員無法到崗，2020年2月，公司下發(fā)當月駐礦補助時，全部下發(fā)到在崗人員手中，經(jīng)部門統(tǒng)一協(xié)調(diào)，在崗人員主動將本月補助按工作時長分發(fā)給居家辦公人員相應部分。

發(fā)運崗，作為保障煤炭外運的一個基礎崗位，運銷公司的兩名發(fā)運員以自身的行動證明了一個平凡的崗位也可以擁有著不平凡的信念。作為一名發(fā)運員，他們堅守崗位，保障社會用煤需求；作為一名企業(yè)職工，他們不計得失，確保同事利益不受損失；作為一名國企員工，他們化身一顆螺絲釘用實際行動承擔起了國家企業(yè)保障民生的社會責任，詮釋了新時代的青年精神。