陜北礦業(yè)龍華公司：精準施策培養(yǎng)全能型人才隊伍

近期，為進一步提升人才綜合素養(yǎng)，實現(xiàn)“人才強企”的戰(zhàn)略目標，陜北礦業(yè)龍華公司圍繞生產(chǎn)實際，聯(lián)系崗位，精準施策，通過開展線上培訓、加大宣傳培訓力度、做實崗位練兵等舉措，優(yōu)化人才培養(yǎng)工作，提升員工綜合素質(zhì)，助力企業(yè)發(fā)展穩(wěn)步向好。

為夯實員工理論基礎知識，提升員工業(yè)務能力，該公司在原有的培訓模式上不斷探索，創(chuàng)新培訓方式，采用“互聯(lián)網(wǎng)+”的方式，利用釘釘?shù)绒k公軟件，積極開展“線上云課堂”專題培訓活動，從企業(yè)管理、法律法規(guī)、智能礦山建設等方面著手，進行細致的講解學習，有效拓寬員工知識層面，提高員工的綜合素質(zhì)，保證人才建設工作取得實效，為企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展儲備人才力量。

該公司持續(xù)加大對宣傳工作的培訓力度，由各區(qū)隊組織會議，講述當前宣傳工作存在的稿件質(zhì)量良莠不齊、素材單一的實際問題，分析其產(chǎn)生的原因，對癥下藥，補足短板，鼓勵員工在平時工作中善于觀察、思考感悟、總結歸納、提煉表達，廣泛宣傳生產(chǎn)動向、典范人物和事例，采取正面激勵的方式，激發(fā)員工寫作熱情，形成良好的“比學”熱潮；搭建宣傳工作平臺，舉辦新聞采風比賽，成立宣傳工作群，實時分享工作亮點，提供新鮮素材，并由宣傳工作者選取公司內(nèi)網(wǎng)已發(fā)表的優(yōu)秀稿件，分析亮點，講解基本方法和技巧，以練代寫，切實改善宣傳工作現(xiàn)狀，提高寫作質(zhì)量，提升自身寫作能力。

此外，為進一步提高工作質(zhì)量和員工業(yè)務水平，提升員工處理突發(fā)事件的能力，該公司組織反風、消防、水災等各項演練活動，提前計劃、周密部署、合理安排、確保演練過程無失誤，保證演練結果出奇效；以“學中練、練中學”的方式在演練中夯實員工崗位技術能力，提升員工安全技能，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展注入人才動力。（李剛）

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