蒲白建莊礦業(yè)公司開展“員工大講堂”挖潛增效促發(fā)展

?近期，蒲白建莊礦業(yè)公司組織開展員工大講堂。通過宣講，充分挖掘職工的潛能，培養(yǎng)和造就一批思想先進，具有創(chuàng)新精神的高素質(zhì)的職工隊伍，為該公司的發(fā)展提供強有力的人才保障。

先進事跡宣講樹標桿???

????該公司十大首席員工、優(yōu)秀班組長、先進個人、安全標兵等崗位人員宣講自己的先進事跡，有的從一線基層崗位走向技術(shù)崗位，有的從一名大學(xué)生到班組技術(shù)骨干再到管理人員，以他們工作中的不懈努力，敢于擔當，甘于奉獻的先進事跡，為員工樹立標桿、樹立典型，提高員工的工作積極性和責(zé)任感。

管理經(jīng)驗宣講促發(fā)展???

?????該公司優(yōu)秀中層管理人員、優(yōu)秀工程技術(shù)人員，十大班組長總結(jié)自己的班組管理、技術(shù)管理和現(xiàn)場管理中積累的經(jīng)驗，“管理工作應(yīng)該怎么干，遇到問題怎么辦，班組管理及現(xiàn)場管理的薄弱環(huán)節(jié)”等等，傳授管理經(jīng)驗，促進管理水平的提高。

女工、家協(xié)宣講杜“三違”

?為進一步發(fā)揮女工、家協(xié)在安全管理中的重要作用，開展優(yōu)秀女工、家屬協(xié)管員等安全宣講，通過一些感人的親情事跡，家庭瑣事等，喚起井下員工對“安全第一、生命為天”更深層次的思想認識，做到上安全崗，標準操作，規(guī)范操作，杜絕“三違”，做好崗位自保、互保、聯(lián)保，實現(xiàn)“高高興興上班，平平安安回家”。

優(yōu)秀員工宣講提價值

優(yōu)秀員工以自身崗位入手，宣講自己在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、崗位操作、業(yè)務(wù)技能、成本管理責(zé)任落實等方面如何自我管理、如何不斷提升，如何修舊利廢等優(yōu)秀事跡，號召廣大員工向優(yōu)秀員工看齊，不斷提高自身業(yè)務(wù)技能，提高自身崗位價值。

蒲白建莊礦業(yè)：晁靚