潞寧煤業(yè)大力開展“感恩潞寧,與企業(yè)共成長(zhǎng)”系列活動(dòng)
潞寧煤業(yè)大力開展“感恩潞寧,與企業(yè)共成長(zhǎng)”系列活動(dòng)
為進(jìn)一步統(tǒng)一思想、凝心聚力,號(hào)召和激勵(lì)廣大干部職工與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn),增強(qiáng)特殊時(shí)期對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感、歸屬感,日前,潞寧煤業(yè)大力開展“感恩潞寧,與企業(yè)共成長(zhǎng)”系列活動(dòng),動(dòng)員廣大干部職工把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到公司黨政決策部署上來,全力以赴與企業(yè)同甘共苦,做好本職工作。
大力開展“感恩潞寧,與企業(yè)共成長(zhǎng)”主題宣傳宣講活動(dòng)。緊扣活動(dòng)主題,聚焦“感恩、責(zé)任、忠誠(chéng)、擔(dān)當(dāng)”,一支由來自該公司不同崗位的8名職工和4名“金秋助學(xué)”受資助的職工子女組成的宣講團(tuán)在公司職工活動(dòng)中心開展了一場(chǎng)責(zé)任擔(dān)當(dāng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)、提振信心,不抱怨、不埋怨,共同奮力建設(shè)潞寧大家庭的一場(chǎng)情感迸發(fā)的盛宴,他們用真摯的情感,生動(dòng)的語言,飽滿的熱情,把自己與潞寧發(fā)生的故事講述給大家,抒發(fā)了對(duì)潞寧的無限熱愛,感染了在場(chǎng)的所有職工。隨后,活動(dòng)通過報(bào)紙、電視、微信公眾號(hào)等形式進(jìn)行廣泛宣傳,擴(kuò)大了主題活動(dòng)宣講的覆蓋面,加大了宣講的力度,提高了宣傳活動(dòng)的效果。
豐富活動(dòng)載體,推動(dòng)“感恩潞寧,與企業(yè)共成長(zhǎng)”主題活動(dòng)深入開展。潞寧煤業(yè)大力提倡勤儉節(jié)約,開展節(jié)支降耗活動(dòng),推動(dòng)活動(dòng)入科室、入班組、到崗位,不斷引導(dǎo)廣大干部職工在思想上樹立強(qiáng)烈的主人翁意識(shí),形成全員參與、全員受教育,與企業(yè)攜手共奮斗、同追夢(mèng)的濃厚氛圍;班組是企業(yè)最基層的組織,活力的源頭,更是開展思想政治工作的第一前沿陣地,該公司大力開展班組建設(shè)工作,以及每個(gè)月都會(huì)開展的班組建設(shè)推進(jìn)會(huì),就是聯(lián)系職工和企業(yè)的紐帶,就是要不斷做好班組職工的思想政治工作,使企業(yè)的思想工作真正落到實(shí)處,構(gòu)建企業(yè)與職工互敬互助、互惠互利,共同創(chuàng)造價(jià)值,織就幸福網(wǎng)絡(luò)的良好局面;該公司大力開展黨員密切聯(lián)系群眾談心談話活動(dòng),就是貫徹群眾路線,從群眾中來到群眾中去的重要體現(xiàn),就是要讓職工把心打開、把事擺開、把話說開,幫助職工及時(shí)協(xié)調(diào)解決困難,真正求真務(wù)實(shí),務(wù)求實(shí)效,提升企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力,使職工與企業(yè)一起幸福工作、快樂成長(zhǎng)。
廣大職工紛紛表示,企業(yè)與我共命運(yùn),我與企業(yè)共成長(zhǎng),將把企業(yè)利益放在首位,從自身做起,做維護(hù)潞寧利益的捍衛(wèi)者,做維護(hù)潞寧形象的守護(hù)者,做發(fā)展潞寧使命的建設(shè)者,做感恩潞寧的宣傳者,全心全意做好本職工作,為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)! ? ? ? ?(王芳)