“大家要專心聽講，仔細查原因補短板，杜絕出現(xiàn)類似‘三違’行為……”9月28日，川煤集團達竹柏林煤礦安全培訓中心主任范山在靶向式培訓課堂向與會人員提出了要求。

今年3月以來，該礦創(chuàng)新嚴重“三違”人員培訓幫教方式，按照安全幫教人員、“三違”人員缺什么補什么的方式，開展靶向式培訓，精準式幫教。由安全培訓中心牽頭，組織生產(chǎn)技術(shù)科、機電科、通風科、安全科等部門專業(yè)人員，將嚴重“三違”人員按頂板、機電、運輸、通風、爆破等分門別類，培訓老師提前準備相關(guān)專業(yè)的培訓內(nèi)容，通過“面對面、零距離、互動式培訓”，直達安全“靶心”。

該礦培訓老師采取反思式、案例式的授課方式，宣貫達竹公司及礦相關(guān)安全管理規(guī)定，講述過去因嚴重“三違”行為發(fā)生過的各類傷害事故，剖析危險源及安全工作存在的不足，提出相應(yīng)安全整改措施。

該礦15名嚴重及以上“三違”人員分別談了產(chǎn)生嚴重“三違”的原因，并就如何杜絕類似行為、保證安全生產(chǎn)進行了表態(tài)性發(fā)言，培訓增強了嚴重“三違”人員的安全意識。（何永興）