春節(jié)將至，為進(jìn)一步抓好礦井安全穩(wěn)定各項(xiàng)工作，不斷提高職工群眾安全感和滿意度，晉能控股煤業(yè)集團(tuán)趙莊煤業(yè)積極構(gòu)建多層次綜治維穩(wěn)體系，全力為“兩節(jié)”“兩會(huì)”期間企業(yè)安全生產(chǎn)創(chuàng)優(yōu)和諧穩(wěn)定發(fā)展環(huán)境。

走進(jìn)趙莊煤業(yè)一號(hào)門(mén)崗，110監(jiān)控員與安裝人員正在對(duì)搭建的人臉識(shí)別監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行最后的調(diào)試。隨著礦區(qū)平安建設(shè)的推進(jìn)，為確保企業(yè)治安形勢(shì)持續(xù)向好，趙莊煤業(yè)結(jié)合企業(yè)智能化礦山建設(shè)要求，在公司及南蘇風(fēng)井的重點(diǎn)交通主干道安裝3套人臉識(shí)別系統(tǒng)，對(duì)來(lái)往出入人員及車(chē)輛進(jìn)行抓拍，同時(shí)將抓拍與公安大數(shù)據(jù)對(duì)比，可大幅度提高安全防范能力，為礦區(qū)交通肇事逃逸、職工財(cái)物丟失等案事件快速偵破提供有力的視頻依據(jù)和證據(jù)支撐，同時(shí)對(duì)各類(lèi)違法行為起到了強(qiáng)有力的震懾作用。

不僅僅是引進(jìn)人臉識(shí)別系統(tǒng)。四季度以來(lái)，趙莊煤業(yè)完善智能化警務(wù)監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，對(duì)原有308個(gè)老舊監(jiān)控設(shè)施布局進(jìn)行梳理規(guī)劃，組織人員深入礦區(qū)邊角單位、區(qū)域調(diào)研，對(duì)無(wú)監(jiān)控視頻的南蘇風(fēng)井多次走訪查看，標(biāo)點(diǎn)定位優(yōu)化布局最大化整合監(jiān)控資源。截止目前，在原有點(diǎn)位基礎(chǔ)上增設(shè)無(wú)燈光夜間高清全彩監(jiān)控探頭55個(gè)、人臉識(shí)別先進(jìn)監(jiān)控智能存儲(chǔ)設(shè)備3套，在與24小時(shí)不間斷的巡邏防控有機(jī)結(jié)合中，構(gòu)建起全天候、立體化、無(wú)縫隙、高效能的治安防控體系。

在全力依靠智能化設(shè)備提升職工安全感的同時(shí)，為全面維護(hù)歲末年初重要節(jié)點(diǎn)轄區(qū)社會(huì)安全形勢(shì)，趙莊煤業(yè)精心組織部署，逐級(jí)壓實(shí)責(zé)任，嚴(yán)抓常態(tài)化疫情防控、信訪維穩(wěn)、治安消防等方面的工作。不折不扣執(zhí)行好晉能控股集團(tuán)和公司疫情防控的各項(xiàng)要求，隨時(shí)關(guān)注各地區(qū)疫情風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)變化，堅(jiān)持做好職工行程摸排登記工作，引導(dǎo)廣大職工減少不必要的外出和聚集，確保疫情防控工作取得成效；各基層黨支部積極行動(dòng)，認(rèn)真摸排本單位的矛盾糾紛，全面梳理各種苗頭性、傾向性問(wèn)題，并通過(guò)認(rèn)真落實(shí)家訪制度，持續(xù)開(kāi)展“我為職工做了什么”活動(dòng)，以實(shí)實(shí)在在的舉措，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、化解矛盾糾紛，真正做到“矛盾不上交”。此外，趙莊煤業(yè)集中力量開(kāi)展為期10天的治安大清查行動(dòng)，重點(diǎn)對(duì)九小場(chǎng)所、重點(diǎn)要害單位、網(wǎng)吧、出租房、廢品收購(gòu)店、建筑施工場(chǎng)地等治安問(wèn)題突出的場(chǎng)所開(kāi)展拉網(wǎng)式清查，通過(guò)安全教育、責(zé)令整改等舉措及時(shí)消除隱患，并通過(guò)持續(xù)加大消防檢查頻次、嚴(yán)抓道路安全，全力做好“兩節(jié)”“兩會(huì)”期間的安全穩(wěn)定工作，為礦井明年各項(xiàng)工作開(kāi)好局、起好步提供強(qiáng)有力的保障。