“礦業(yè)新白馬公司在鞍鋼e學答題比賽中成績突出......”近日《鞍鋼集團網(wǎng)絡安全情況通報》對礦業(yè)新白馬提出表揚。今年以來，礦業(yè)公司始終將網(wǎng)絡安全管理工作放在重要位置，嚴格落實網(wǎng)絡安全工作責任制，強化網(wǎng)絡安全教育管理，編牢網(wǎng)絡安全保障網(wǎng)，確保網(wǎng)絡信息安全、可靠、高效運行。

　　高度重視，加強組織領導。層層建立重要網(wǎng)絡和信息系統(tǒng)24小時值班制度，保持通訊聯(lián)絡暢通，發(fā)現(xiàn)重大、緊急網(wǎng)絡安全情況第一時間上報。全面啟動礦業(yè)公司內部信息通報機制，實行每日“零報告”制度，每日11時前各單位通過鋼鋼好“攀鋼礦業(yè)網(wǎng)絡安全服務”群向該公司報送前一天網(wǎng)絡安全工作開展情況、發(fā)現(xiàn)的問題隱患以及整改處理情況。同時各單位做到全天候、常態(tài)化監(jiān)控本單位重點區(qū)域網(wǎng)絡安全狀態(tài)，及時處置網(wǎng)絡安全問題。今年來，及時應對外部網(wǎng)絡攻擊70余次，有力確保了網(wǎng)絡安全。

　　強化學習，提升網(wǎng)絡安全意識。組織各單位利用“三會一課”、班前會、周安會等，深入學習《網(wǎng)絡安全法》《數(shù)據(jù)安全法》《個人信息保護法》等重要法律法規(guī)、政策文件;利用宣傳展板、LED屏、電子刊物、“攀鋼礦業(yè)”公眾平臺等多種媒介，大力宣傳網(wǎng)絡安全和信息安全相關知識;積極組織300余名職工參加攀鋼保密業(yè)務制度專題培訓、“2022年攀鋼網(wǎng)絡安全宣傳周-數(shù)據(jù)安全及意識培訓”以及“鞍鋼e學”知識答題，提高干部職工網(wǎng)絡信息安全意識。

　　嚴格管理，明確職責要求。針對存在問題、薄弱環(huán)節(jié)和潛在風險，對1400余臺辦公電腦安裝趨勢殺毒客戶端、安裝C&C域名攔截系統(tǒng)，全力保障網(wǎng)絡及信息安全。同時開展為期2個半月的網(wǎng)絡安全自查整改，全面排查風險隱患，查處隱患3項，制定整改措施，明確整改時限，確保風險隱患“清零”。還對各單位工作開展情況進行實時跟蹤和評估督導，對責任不落實、措施不到位的將進行通報批評。