為激發(fā)片區(qū)員工改革分流后更新思想觀念、改進(jìn)工作作風(fēng)、提升綜合素質(zhì)，助力轉(zhuǎn)型發(fā)展。6月17日，川煤物產(chǎn)達(dá)竹片區(qū)召開(kāi)了“解放思想、真抓實(shí)干”大討論專(zhuān)題會(huì)。

　　“解放思想、真抓實(shí)干”大討論從4月開(kāi)展以來(lái)，達(dá)竹留守處做了大量的前期準(zhǔn)備工作，分析了近年來(lái)各單位法律糾紛的原因及應(yīng)對(duì)措施，分析了留守處工作管理中暴露中的問(wèn)題及對(duì)策等，同時(shí)多次深入基層開(kāi)展了安全檢查，排查安全隱患。此外，留守處黨支部、各部門(mén)積極響應(yīng)號(hào)召，聚焦瓶頸制約問(wèn)題，把集團(tuán)公司確定的“大題”因地制宜變成各自的“小題”，歸納整理針對(duì)性問(wèn)題清單，踴躍開(kāi)展討論活動(dòng)，推進(jìn)年度重點(diǎn)工作落實(shí)。

　　會(huì)議嚴(yán)格按照留守處支委的各項(xiàng)決策部署和結(jié)合片區(qū)實(shí)際制定的工作清單展開(kāi)討論，聚焦問(wèn)題導(dǎo)向，從轉(zhuǎn)型發(fā)展、破解新項(xiàng)目建設(shè)緩慢、完善機(jī)制體制、人才隊(duì)伍機(jī)構(gòu)、合規(guī)風(fēng)控體系五個(gè)方面主題展開(kāi)研究討論，查擺具體問(wèn)題、討論對(duì)應(yīng)措施，致力于把學(xué)習(xí)討論成果轉(zhuǎn)化為敢想敢破的思想理論，落實(shí)到敢闖敢試的行動(dòng)，推進(jìn)片區(qū)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展邁出新步伐。

　　會(huì)議強(qiáng)調(diào)，“解放思想、真抓實(shí)干”的核心就是利用好政策，集思廣益、開(kāi)拓創(chuàng)新。一是要進(jìn)一步研究融入?yún)^(qū)域發(fā)展中，找準(zhǔn)賽道，搶占制高點(diǎn);二是要抓好在建PVC項(xiàng)目、糧油加工等項(xiàng)目實(shí)施工作。充分利用數(shù)字化、信息化手段等多種方式來(lái)完善項(xiàng)目的質(zhì)量管控流程;三是要從思想、制度、行動(dòng)、結(jié)果四個(gè)方面來(lái)健全全員經(jīng)營(yíng)責(zé)任制，員工薪酬需與經(jīng)營(yíng)責(zé)任制嚴(yán)格掛鉤，切實(shí)做好成本管控，助推“雙過(guò)半”。