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百善孝為先 新礦孝無(wú)憂(yōu) 山東能源新礦集團(tuán)“孝心床位”圓駐外職工父母“安居夢(mèng)”

作者:商霞 邢林立 王騰 2025-02-05 09:04 來(lái)源:煤礦安全網(wǎng) 百善孝為先新礦孝無(wú)憂(yōu)山東能源新礦集團(tuán) 孝心 床位 職工 父母 夢(mèng)

  這是創(chuàng)新駐外職工父母養(yǎng)老模式的大膽嘗試。

  這是為職工解難題、辦實(shí)事的接力行動(dòng)。

  這更是《中共中央 國(guó)務(wù)院關(guān)于深化養(yǎng)老服務(wù)改革發(fā)展的意見(jiàn)》1月7日發(fā)布后,在山東能源新礦集團(tuán)立馬落地的首個(gè)項(xiàng)目。

  百善孝為先,新礦孝無(wú)憂(yōu)。1月9日,新泰孫村醫(yī)院住院部樓前,人頭攢動(dòng),熱鬧非凡。在熱烈的掌聲中,新礦集團(tuán)“孝心床位”項(xiàng)目正式揭牌……

  近年來(lái),隨著新礦集團(tuán)產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移,越來(lái)越多的職工踏上了異地創(chuàng)業(yè)的征途。新礦集團(tuán)目前3萬(wàn)多名干部職工,有1萬(wàn)2千多人在省外工作。家中年邁的父母,成了他們最放心不下的牽掛……

  為切實(shí)解除駐外職工的后顧之憂(yōu),新礦集團(tuán)持續(xù)擦亮“新礦·娘家人”服務(wù)品牌,叫響“您在前方為家創(chuàng)業(yè),我在后方保您無(wú)憂(yōu)”,主動(dòng)與山東頤養(yǎng)健康集團(tuán)合作,經(jīng)過(guò)半年的緊張籌備,在孫村醫(yī)院試點(diǎn)開(kāi)展了“孝心床位”項(xiàng)目。

  “想職工之所想,急職工之所急,是我們不變的初心與永恒的追求。”新礦集團(tuán)黨委副書(shū)記、工會(huì)主席于祖聯(lián)在啟用儀式上說(shuō),這一養(yǎng)老模式的推出,是企業(yè)鏈接專(zhuān)業(yè)養(yǎng)老資源的有益探索,旨在通過(guò)全方位、貼心的服務(wù),為駐外職工年邁的父母打造一個(gè)“生活醫(yī)療一體化、吃住休閑全覆蓋”的集居生活環(huán)境,讓老人養(yǎng)老舒心、讓職工在外安心。

  作為駐外職工的專(zhuān)屬福利,“孝心床位”項(xiàng)目特色鮮明、優(yōu)勢(shì)明顯:企業(yè)牽頭、抱團(tuán)養(yǎng)老,老人們相互陪伴,駐外職工更放心;國(guó)有醫(yī)院醫(yī)療保障,享受高質(zhì)量醫(yī)療服務(wù),有專(zhuān)業(yè)醫(yī)療人員在身邊更安心;設(shè)施齊全、配置專(zhuān)業(yè),感受家的溫暖和生活樂(lè)趣,干凈明亮的環(huán)境更舒心;營(yíng)養(yǎng)搭配、送餐到床,無(wú)微不至的關(guān)懷,讓一日三餐更稱(chēng)心;可居家、可醫(yī)院,來(lái)去自由,老人可根據(jù)需求選擇住在哪里更隨心……

  “企業(yè)考慮得太周到了!”“滿(mǎn)滿(mǎn)的榮譽(yù)感!”“有里還有面兒!”同一天,康養(yǎng)小院內(nèi),健康百步道、圓圈圍凳、歡樂(lè)小舞臺(tái)、沐陽(yáng)角等各式各樣的適老、助老設(shè)施吸引著人們駐足觀看。

  搭乘無(wú)障礙電梯,很快便能到達(dá)住院部四樓的“孝心床位”專(zhuān)區(qū)。樓道里寬敞明亮,地面采用防滑材料,墻兩側(cè)設(shè)有扶手。房間內(nèi)色彩柔和,溫馨雅致,床頭上方的彩色“孝心床位”標(biāo)識(shí)格外醒目。

  據(jù)了解,“孝心床位”項(xiàng)目初期規(guī)劃床位20張,配備康復(fù)理療區(qū)、文體娛樂(lè)室、康養(yǎng)小院等多個(gè)功能區(qū),由醫(yī)生、護(hù)士、護(hù)理員、健康管理師組成專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì),24小時(shí)提供悉心的照護(hù)、醫(yī)療和康復(fù)服務(wù),營(yíng)造出家一般的氛圍,為每一位入住老人,特別是失能半失能老人點(diǎn)亮了回歸健康生活的明燈。

  建好僅僅是開(kāi)始,用好才是關(guān)鍵。新礦集團(tuán)充分利用企業(yè)內(nèi)部平臺(tái),定期發(fā)布項(xiàng)目介紹、申請(qǐng)流程、床位使用情況等信息,讓有需要的職工了解“孝心床位”,讓勞模先進(jìn)的父母住進(jìn)“孝心床位”。并加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查,動(dòng)態(tài)征求意見(jiàn),發(fā)現(xiàn)不足,及時(shí)調(diào)整,形成持續(xù)改進(jìn)的閉環(huán)。“新礦心”志愿者則常態(tài)化開(kāi)展讀書(shū)會(huì)、手工制作、書(shū)法戲曲、集體生日、健康講座等主題活動(dòng),豐富充實(shí)老人的晚年生活。

  “要構(gòu)建新型醫(yī)養(yǎng)服務(wù)關(guān)系,將醫(yī)療資源更多地用于‘防未病、治小病、促保健’上,打通醫(yī)養(yǎng)融合最后一公里。”山東頤養(yǎng)健康集團(tuán)醫(yī)養(yǎng)(集團(tuán))有限公司黨委副書(shū)記、常務(wù)副總經(jīng)理趙士利希望孫村醫(yī)院進(jìn)一步配強(qiáng)服務(wù)團(tuán)隊(duì),引進(jìn)康復(fù)設(shè)備,制定個(gè)性化健康管理計(jì)劃,為老年人健康保駕護(hù)航。

  “我們要齊心協(xié)力落實(shí)好、運(yùn)營(yíng)好‘孝心床位’項(xiàng)目,全力打造創(chuàng)新服務(wù)職工群眾的標(biāo)桿與典范。”于祖聯(lián)表示,未來(lái)將根據(jù)運(yùn)行效果,逐步擴(kuò)大服務(wù)覆蓋面,將這一模式復(fù)制推廣至更多礦區(qū)醫(yī)院,真正讓礦區(qū)老人老有所養(yǎng)、老有所樂(lè)。

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