(通訊員 賈克波)山西潞安集團李村煤礦嚴格按照集團公司要求，認真落實省委“三基建設”工作的戰(zhàn)略部署，深入分析礦井狀況，抓實推進工作落實，把抓“三基建設”作為黨建工作的“根”和“本”，著力推進“三基建設”與主題教育活動的有機結(jié)合，與礦井發(fā)展戰(zhàn)略的有機結(jié)合。全面加強基層組織、基礎工作、基本能力建設，礦井黨建工作水平得到不斷提升。

全面加強基層組織。該礦以“四好班子”創(chuàng)建為載體，選優(yōu)配強黨支部班子成員，動態(tài)調(diào)整組織設置，確保支委會職能正常運轉(zhuǎn)，充分發(fā)揮了黨支部班子成員在支部重大事項決策中的集體領導作用。對各基層黨支部進行立體式的提升，礦領導班子成員定時深入聯(lián)系點工作調(diào)研，各政工部門每周深入基層黨支部進行包保，各黨支部對支部整體工作進行全面的梳理排查，建立健全了各項工作制度和組織機構(gòu)，形成了基層黨的領導核心和政治核心。該礦還注重黨員作用發(fā)揮，強化對黨員教育，嚴肅組織生活，切實增強了支部的凝聚力，著實把黨支部成了團結(jié)群眾的核心、教育黨員的學校、攻堅克難的堡壘。

全面推進基礎工作。該礦認真落實“三會一課”、民主評議黨員、評選先進黨員等組織制度，完善日常工作管理，明確職責分工、優(yōu)化業(yè)務流程。認真組織開展了2017年度民主評議黨員工作，各黨支部嚴格按照規(guī)定工作，全面完成各項規(guī)定工作，達到了預期效果。領導班子成員均能以普通黨員的身份參加所在支部的組織生活會，積極組織講授“七一”專題黨課，全礦9個支部黨員參課率平均達到91.4%。該礦將每月的23日定為黨員活動日，積極創(chuàng)新主題黨日活動方法和方式，各黨支部都能在“X”上下功夫，組織黨員干部到廉政教育基地接受再教育、開展技術(shù)比武、組織黨員義務勞動等使活動取得了實效，黨組織力量得到全面提升。

全面提升基本能力。該礦持續(xù)推進學習型黨組織建設各項工作，發(fā)揮好基層黨支部的重要作用，把對黨員的教育作為常態(tài)化制度化的工作來抓，深入開展好黨員積分制管理，組織開展對黨員領導干部的業(yè)務培訓，不斷提升黨員領導干部的思想、文化、業(yè)務素養(yǎng)，全面提升了黨員干部的基本能力。把強訓黨組織的帶頭人作為工作之重，組織各基層黨支部書記分兩批參加集團公司組織的集中培訓，自行組織對基層黨支部書記進行集中培訓兩次。該礦還積極組織黨員干部開展交流學習，強化履職考核，嚴格述職評價，做到了思想上碰撞、方法上借鑒、工作上提升，廣大黨員干部的綜合素質(zhì)和業(yè)務能力得到了全面提升。