臥龍湖礦車(chē)間工會(huì)按照礦工會(huì)工作的要求，在全礦范圍內(nèi)深入持續(xù)的開(kāi)展“合理化建議征集”活動(dòng)，做到全員參與，結(jié)合崗位實(shí)際，從不同的角度和側(cè)面積極進(jìn)言獻(xiàn)策，為部門(mén)和礦健康、穩(wěn)定、和諧發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。

該礦車(chē)間工會(huì)把合理化建議征集工作納入到日常工作中，充分利用每周例會(huì)廣泛宣傳，引導(dǎo)職工從安全生產(chǎn)、后勤服務(wù)、精細(xì)化管理、文明創(chuàng)建等方面提出高質(zhì)量的建議，從而使全部人員形成了人人有責(zé)提建議，參與管理促發(fā)展的良好氛圍。在合理化建議征集工作中，動(dòng)力部車(chē)間工會(huì)把職 工征集的意見(jiàn)進(jìn)行匯總、整理，凡涉及礦工作的合理化建議，整理后上報(bào)礦工會(huì)，凡屬于部門(mén)內(nèi)部工作的合理化意見(jiàn)和建議，會(huì)將這些建議運(yùn)用到實(shí)踐中去檢驗(yàn)。通過(guò)開(kāi)展“合理化建議征集”活動(dòng)，在干部職工的工作積極性得到不斷提高的同時(shí)，也促進(jìn)了該礦的各項(xiàng)工作的有序開(kāi)展。