鶴煤三礦“四線四網(wǎng)”撐起安全“保護(hù)傘”
進(jìn)入四季度以來,河南能源集團(tuán)鶴煤公司三礦根據(jù)安全生產(chǎn)實(shí)際,針對一通三防、頂板管理、提升運(yùn)輸?shù)?a href=http://m.haiwanghuyu.com target=_blank class=infotextkey>安全重點(diǎn),細(xì)織思想、責(zé)任、排查、追責(zé)四層防護(hù)網(wǎng),撐起安全“保護(hù)傘”,確保實(shí)現(xiàn)全年安全生產(chǎn)。
穿起“教育線”,細(xì)織“思想網(wǎng)”。該礦持續(xù)加大“安全警示”教育、“三違”會診、親情化幫教力度,選取有針對性的事故案例,采取播放視頻、圖片展示、警示教育課堂等方式,開展通俗直觀、觸及思想靈魂的警示教育,切實(shí)增強(qiáng)安全警示教育的針對性、實(shí)效性。另外,重點(diǎn)加強(qiáng)對身心疲勞、帶病上崗、情緒波動等薄弱人物的排查,真正做到重點(diǎn)人物重點(diǎn)監(jiān)控,確保職工思想穩(wěn)定、安全上崗。
穿起“監(jiān)管線”,細(xì)織“責(zé)任網(wǎng)”。該礦大力實(shí)施安監(jiān)員盯頭盯面、安檢科人人掛靠、專業(yè)科室包掛、分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任聯(lián)保的四級監(jiān)管機(jī)制,逐級量化安全目標(biāo)和工作標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)抓隱患問題剖析、治理、跟蹤、復(fù)查,確保安全責(zé)任逐級落實(shí)。另外,該礦注重發(fā)揮群監(jiān)員、青安崗員、協(xié)管員的安全協(xié)管作用,形成群防群治、齊抓共管的濃厚氛圍。
穿起“警戒線”,細(xì)織“排查網(wǎng)”。該礦全面開展查暗點(diǎn)、除盲點(diǎn)“揭短亮丑”活動,不斷強(qiáng)化重點(diǎn)隱患項(xiàng)目排查,加大隱患比率考核,從規(guī)程措施、現(xiàn)場隱患、作業(yè)環(huán)境等方面對各類隱患進(jìn)行地毯式“體檢”,做到防患于未然。另外,該礦重點(diǎn)加大“冬季四防”、頂板管理、防治水等關(guān)鍵領(lǐng)域和特種設(shè)備的排查力度,超前落實(shí)各項(xiàng)安全技術(shù)措施,確?,F(xiàn)場安全管理全覆蓋、無死角,實(shí)時(shí)可控在控。
穿起“高壓線”,細(xì)織“追責(zé)網(wǎng)”。該礦有針對性地開展安全動態(tài)監(jiān)察系列活動,加強(qiáng)對各級管理人員履職情況的監(jiān)察,對不履職、失職瀆職現(xiàn)象嚴(yán)肅追責(zé)處理。另外,嚴(yán)格執(zhí)行安全問題倒查追溯制度,突出事前問責(zé)、過程考核和連帶責(zé)任追究,對發(fā)生的安全問題和違章違規(guī)現(xiàn)象按照“四不放過”原則,嚴(yán)格問責(zé)、追責(zé),切實(shí)做到管理從嚴(yán)從細(xì)從實(shí)。