???山東能源新礦集團協(xié)莊煤礦立足于培養(yǎng)管理能力強、業(yè)務技術好、思想素質高的“實戰(zhàn)型”專業(yè)技術人才，通過實訓課堂、換崗實踐演練等活動形式，使一大批優(yōu)秀員工在一線崗位上得到實戰(zhàn)鍛煉。

???“實訓課堂”是這個礦依托崗位練兵創(chuàng)新開展的職工提素系列活動之一，他們將優(yōu)秀技術能手聘為講師，把一線操作現(xiàn)場設為課堂，讓職工在貼近一線的實戰(zhàn)實訓中得到鍛煉。

????“在理論課堂中我學到了許多理論知識，在技術能手現(xiàn)場操作中，我也學到了許多技巧，提升了自己的技術技能”這個礦參訓職工這個說。

????該礦持續(xù)深化“全員素質提升”活動，注重加大對優(yōu)秀青工的培養(yǎng)力度，堅持理論學習與實踐鍛煉相結合，借助實踐基地強化培訓基礎上，充分利用待修設備，讓職工利用工休時間進行拆、裝、修，并組織專業(yè)人員現(xiàn)場指導，大大提高了他們的現(xiàn)場實踐操作技能。同時，深入組織開展“以師帶徒”活動，采用“手拉手、傳幫帶”的培養(yǎng)方式，現(xiàn)場親自示范、手把手教學，確保讓職工學習到現(xiàn)場工作的真本領，打造出一批“實戰(zhàn)型”一線專業(yè)技術人才。