1.判斷題
依照《安全生產(chǎn)法》，生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員享有工傷保險和傷亡求償權(quán);危險因素和應急措施的知情權(quán);安全管理的批評檢控權(quán);拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)權(quán)。
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2.判斷題
生產(chǎn)經(jīng)營單位必須依法參加工傷保險，為從業(yè)人員繳納保險費。
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3.判斷題
《職業(yè)病防治法》規(guī)定勞動者依法享有職業(yè)衛(wèi)生保護的權(quán)力。
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4.判斷題
用人單位的主要負責人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員應當接受職業(yè)衛(wèi)生培訓,遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī),依法組織本單位的職業(yè)病防治工作。
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5.判斷題
用人單位是職業(yè)衛(wèi)生培訓的責任主體。
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6.判斷題
在作業(yè)過程中，正確佩戴和使用勞動防護用品是從業(yè)人員的權(quán)利。
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7.判斷題
在發(fā)生職業(yè)危害事故后，從業(yè)人員有獲得及時搶救和醫(yī)療救治并獲得工傷保險賠償?shù)臋?quán)利。
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8.判斷題
勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務的協(xié)議。
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9.判斷題
職業(yè)病病人依照有關(guān)民事法律，有獲得賠償權(quán)利，有權(quán)向國家提出賠償要求。
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10.判斷題
生產(chǎn)經(jīng)營單位使用的被派遣勞動者享有安全生產(chǎn)法規(guī)定的從業(yè)人員的權(quán)利，不必履行生產(chǎn)經(jīng)營單位從業(yè)人員的義務。
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11.判斷題
職業(yè)病病人除依法享有工傷保險外，依照有關(guān)民事法律，尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向用人單位提出賠償要求。
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12.判斷題
從業(yè)人員有了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施和事故應急措施的權(quán)利。
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13.判斷題
《工傷保險條例》是為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟補償，促進工傷職工職業(yè)康復，分散用人單位的工傷風險而制定。
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14.判斷題
職業(yè)病，是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織等用人單位的勞動者在職業(yè)活動中或者是日常生活中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
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15.判斷題
縣級以上人民政府職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門應當加強對職業(yè)病防治的宣傳教育，普及職業(yè)病防治的知識，增強用人單位的職業(yè)病防治觀念，提高勞動者的職業(yè)健康意識、自我保護意識和行使職業(yè)衛(wèi)生保護權(quán)利的能力。
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16.判斷題
用人單位工作場所存在職業(yè)病目錄所列職業(yè)病的危害因素的，應當及時、如實向所在地衛(wèi)生行政部門申報危害項目，接受監(jiān)督。
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17.判斷題
所有生產(chǎn)經(jīng)營單位都應配備專職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負責本單位的職業(yè)病防治工作。
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18.判斷題
用人單位應當建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度。
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19.判斷題
用人單位應當保障職業(yè)病防治所需的資金投入，不得擠占、挪用，并對因資金投入不足導致的后果承擔責任。
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20.判斷題
對產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應當在其醒目位置，設(shè)置警示標識和中文警示說明。
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21.判斷題
任何單位和個人不得生產(chǎn)、經(jīng)營、進口和使用國家明令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備或者材料。
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22.判斷題
用人單位如實告知作業(yè)中存在的職業(yè)危害，會增加員工思想負擔，不利于安全生產(chǎn)。
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23.判斷題
勞動者不履行職業(yè)病防治規(guī)定相關(guān)義務的，用人單位應當對其給予開除。
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24.判斷題
勞動者在已訂立勞動合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時，原勞動合同不用變更。
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25.判斷題
對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者，用人單位應當及時組織救治、進行健康檢查和醫(yī)學觀察，所需費用由用人單位承擔。
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26.判斷題
因勞動者依法行使正當權(quán)利而降低其工資、福利等待遇或者解除、終止與其訂立的勞動合同的，其行為無效。
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27.判斷題
勞動者有權(quán)拒絕違章指揮和強令進行沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè)。
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28.判斷題
發(fā)現(xiàn)危及勞動者生命健康的情形時，工會組織有權(quán)向用人單位建議組織勞動者撤離危險現(xiàn)場，用人單位應當立即作出處理。
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29.判斷題
沒有證據(jù)否定職業(yè)病危害因素與病人臨床表現(xiàn)之間的必然聯(lián)系的，應當診斷為職業(yè)病。
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30.判斷題
在疑似職業(yè)病病人診斷或者醫(yī)學觀察期間，可以解除或者終止與其訂立的勞動合同。
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31.判斷題
用人單位對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，應當給予適當崗位津貼。
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32.判斷題
產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位的工作場所應當工作場所與生活場所分開，工作場所可以住人。
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33.判斷題
產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位的工作場所應當有與職業(yè)病防治工作相適應的有效防護設(shè)施。
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34.判斷題
用人單位應當為勞動者提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準的職業(yè)病防護用品，并督促、指導勞動者按照使用規(guī)則正確佩戴、使用，特殊情況可以發(fā)放錢物替代發(fā)放職業(yè)病防護用品。
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35.判斷題
放射性裝置的生產(chǎn)調(diào)試和使用場所，應當具有防止誤操作、防止工作人員受到意外照射的安全措施。
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36.判斷題
任何用人單位不得使用國家明令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備或者材料。
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37.判斷題
對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者，用人單位應當及時組織救治、進行健康檢查和醫(yī)學觀察，并承擔所需費用。
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38.判斷題
衛(wèi)生健康主管部門履行監(jiān)督檢查職責時，有權(quán)進入被檢查單位及工作場所，進行職業(yè)病危害檢測，了解情況，調(diào)查取證。
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39.判斷題
職業(yè)病診斷機構(gòu)對備案信息的真實性、準確性、合法性負責。
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40.判斷題
職業(yè)病診斷機構(gòu)依法獨立行使診斷權(quán)，并對其作出的職業(yè)病診斷結(jié)論負責。
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41.判斷題
各地要加強職業(yè)病診斷機構(gòu)能力建設(shè)，提供必要的保障條件，配備相關(guān)的人員、設(shè)備和工作經(jīng)費，以滿足職業(yè)病診斷工作的需要。
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42.判斷題
用人單位未在規(guī)定時間內(nèi)提供職業(yè)病診斷所需要資料的，職業(yè)病診斷機構(gòu)可以依法提請衛(wèi)生健康主管部門督促用人單位提供。
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43.判斷題
未承擔職業(yè)病診斷工作的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)，在診療活動中發(fā)現(xiàn)勞動者的健康損害可能與其所從事的職業(yè)有關(guān)時，應及時告知勞動者到職業(yè)病診斷機構(gòu)進行職業(yè)病診斷。
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44.判斷題
當事人對職業(yè)病診斷機構(gòu)作出的職業(yè)病診斷有異議的，可以在接到職業(yè)病診斷證明書之日起三十日內(nèi)，向作出診斷的職業(yè)病診斷機構(gòu)所在地設(shè)區(qū)的縣級衛(wèi)生健康主管部門申請鑒定。
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45.判斷題
設(shè)區(qū)的市級以上地方衛(wèi)生健康主管部門應當向社會公布本行政區(qū)域內(nèi)依法承擔職業(yè)病診斷鑒定工作的辦事機構(gòu)的名稱、工作時間、地點、聯(lián)系人、聯(lián)系電話和鑒定工作程序。
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46.判斷題
所有參與職業(yè)病診斷鑒定的人員應當依法保護當事人的個人隱私、商業(yè)秘密。
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47.判斷題
職業(yè)病鑒定結(jié)論與職業(yè)病診斷結(jié)論或者首次職業(yè)病鑒定結(jié)論不一致的，職業(yè)病鑒定辦事機構(gòu)應當在出具職業(yè)病診斷鑒定書后十五日內(nèi)向相關(guān)衛(wèi)生健康主管部門報告。
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48.判斷題
職業(yè)病鑒定委員會應當認真審閱鑒定資料，依照有關(guān)規(guī)定和職業(yè)病診斷標準，經(jīng)充分合議后，根據(jù)專業(yè)知識獨立進行鑒定。在事實清楚的基礎(chǔ)上，進行綜合分析，作出鑒定結(jié)論，并制作職業(yè)病診斷鑒定書。
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49.判斷題
用人單位未按照規(guī)定報告職業(yè)病、疑似職業(yè)病的，由省級衛(wèi)生健康主管部門按照《職業(yè)病防治法》規(guī)定進行處理。
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50.判斷題
職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)應當在認可的范圍內(nèi)開展技術(shù)服務工作。
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51.單選題
用于預防和治理職業(yè)病危害，工作場所職業(yè)病危害因素檢測，健康監(jiān)護和職業(yè)衛(wèi)生培訓等費用( )。
A. 由國家和企業(yè)共同負擔
B. 企業(yè)和受益員工共同負擔
C. 在生產(chǎn)成本中據(jù)實列支
答案：C
52.單選題
依據(jù)《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定,生產(chǎn)經(jīng)營單位因違法造成重大生產(chǎn)安全事故，從業(yè)人員依法獲得工傷保險后，( )要求生產(chǎn)經(jīng)營單位給予賠償?shù)臋?quán)利。
A. 自動喪失
B. 不得享有
C. 仍然享有
答案：C
53.單選題
生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員有依法獲得安全生產(chǎn)保障的權(quán)利,并應當依法履行安全生產(chǎn)方面的( )。
A. 責任
B. 義務
C. 工作
答案：B
54.單選題
以下不屬于從業(yè)人員的安全生產(chǎn)法定權(quán)利的是( )。
A. 安全生產(chǎn)批評權(quán)
B. 調(diào)整崗位權(quán)
C. 安全生產(chǎn)建議權(quán)
答案：B
55.單選題
職業(yè)病防治工作堅持( )的方針，建立用人單位負責、行政機關(guān)監(jiān)管、行業(yè)自律、職工參與和社會監(jiān)督的機制，實行分類管理、綜合治理。
A. 安全第一，預防為主
B. 預防為主、防治結(jié)合
C. 預防為主，綜合治理
答案：B
56.單選題
( )應當建立、健全職業(yè)病防治責任制，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平，對本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔責任。
A. 衛(wèi)生行政部門
B. 用人單位
C. 國務院
答案：B
57.單選題
用人單位的( )對本單位的職業(yè)病防治工作全面負責。
A. 主要負責人
B. 職業(yè)衛(wèi)生管理人員
C. 安全生產(chǎn)管理人員
答案：A
58.單選題
對防治職業(yè)病成績顯著的單位和個人，給予( )。
A. 獎勵
B. 鼓勵
C. 表揚
答案：A
59.單選題
用人單位應當依照法律、法規(guī)要求，嚴格遵守國家職業(yè)衛(wèi)生標準，落實職業(yè)病預防措施，從( )控制和消除職業(yè)病危害。
A. 源頭上
B. 傳播途徑
C. 設(shè)備上
答案：A
60.單選題
用人單位應當實施由( )的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，并確保監(jiān)測系統(tǒng)處于正常運行狀態(tài)。
A. 專人負責
B. 管理人員負責
C. 技術(shù)人員負責
答案：A
61.單選題
對在職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)有與所從事的職業(yè)相關(guān)的健康損害的勞動者，應當( )。
A. 治療后繼續(xù)從事原工作
B. 給予開除
C. 調(diào)離原工作崗位，并妥善安置
答案：C
62.單選題
勞動者離開用人單位時，有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案( )。
A. 原件
B. 復印件
C. 手抄件
答案：B
63.單選題
需要對職業(yè)病爭議作出診斷鑒定時，由當事人或者當事人委托有關(guān)衛(wèi)生行政部門從專家?guī)熘幸? )的方式確定參加診斷鑒定委員會的專家。
A. 指定人員
B. 隨機抽取
C. 順序選擇
答案：B
64.單選題
疑似職業(yè)病病人在診斷、醫(yī)學觀察期間的費用，由( )承擔。
A. 用人單位
B. 勞動者本人
C. 政府部門
答案：A
65.單選題
《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》是為了加強職業(yè)衛(wèi)生管理工作，強化用人單位職業(yè)病防治的主體責任，預防、控制()，保障勞動者健康和相關(guān)權(quán)益制定的。
A. 職業(yè)病
B. 職業(yè)相關(guān)疾病
C. 職業(yè)病危害
答案：C
66.單選題
()以上地方衛(wèi)生健康主管部門依照《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和本級人民政府規(guī)定的職責，負責本行政區(qū)域內(nèi)用人單位職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作。
A. 省級
B. 市級
C. 縣級
答案：C
67.單選題
任何單位和個人均()向衛(wèi)生健康主管部門舉報用人單位違反本規(guī)定的行為和職業(yè)病危害事故。
A. 應當
B. 有權(quán)
C. 必須
答案：B
68.單選題
職業(yè)病危害嚴重的用人單位，應當設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或者組織，配備()。
A. 專職職業(yè)衛(wèi)生管理人員
B. 兼職職業(yè)衛(wèi)生管理人員
C. 勞動安全管理人員
答案：A
69.單選題
用人單位應當對職業(yè)病危害嚴重的崗位的勞動者，進行專門的職業(yè)衛(wèi)生培訓，經(jīng)()后方可上崗作業(yè)。
A. 主要負責人同意
B. 監(jiān)管部門同意
C. 培訓合格
答案：C
70.單選題
存在或者產(chǎn)生高毒物品的作業(yè)崗位，應當按照相關(guān)規(guī)定，在醒目位置設(shè)置()，告知卡應當載明高毒物品的名稱、理化特性、健康危害、防護措施及應急處理等告知內(nèi)容與警示標識。
A. 高毒物品告知卡
B. 安全警示標志
C. 標準作業(yè)流程卡
答案：A
71.單選題
職業(yè)病危害嚴重的用人單位，應當委托具有相應資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)，每()年至少進行一次職業(yè)病危害因素檢測。
A. 一
B. 二
C. 三
答案：A
72.單選題
職業(yè)病危害嚴重的用人單位，應當委托具有相應資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)，每()年至少進行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價。
A. 一
B. 二
C. 三
答案：C
73.單選題
用人單位在日常的職業(yè)病危害監(jiān)測或者定期檢測、現(xiàn)狀評價過程中，發(fā)現(xiàn)工作場所職業(yè)病危害因素不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求時，應當立即()。
A. 停產(chǎn)整頓
B. 處罰責任人員
C. 采取相應治理措施
答案：C
74.單選題
勞動者在履行勞動合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時，用人單位應當依照規(guī)定，向勞動者履行()的義務。
A. 提高勞動者待遇
B. 如實告知
C. 提供勞動防護用品
答案：B
75.單選題
用人單位應當建立健全建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施“()”有關(guān)資料
A. 三必須
B. 三到位
C. 三同時
答案：C
76.單選題
用人單位發(fā)生職業(yè)病危害事故，應當及時向所在地()報告，并采取有效措施，減少或者消除職業(yè)病危害因素，防止事故擴大。
A. 衛(wèi)生健康主管部門和有關(guān)部門
B. 人民政府
C. 醫(yī)院
答案：A
77.單選題
用人單位在衛(wèi)生健康主管部門行政執(zhí)法人員依法履行監(jiān)督檢查職責時，應當予以()。
A. 阻攔
B. 配合
C. 拒絕
答案：B
78.單選題
行政執(zhí)法人員應當忠于職守，秉公執(zhí)法，嚴格遵守執(zhí)法規(guī)范;涉及被檢查單位的技術(shù)秘密、業(yè)務秘密以及個人隱私的，應當()。
A. 為其保密
B. 無需保密
C. 依法公開
答案：A
79.單選題
衛(wèi)生健康主管部門履行監(jiān)督檢查職責時，有權(quán)()被檢查單位有關(guān)職業(yè)病危害防治的文件、資料，采集有關(guān)樣品。
A. 扣押
B. 凍結(jié)
C. 查閱、復制
答案：C
80.單選題
職業(yè)病診斷與鑒定工作應當按照( )、職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法的有關(guān)規(guī)定及( )、國家職業(yè)病診斷標準進行，遵循科學、公正、及時、便捷的原則
A. 《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病分類和目錄》
B. 《職業(yè)病防治法》、《職業(yè)病分類和目錄》
C. 《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》
答案：B
81.單選題
職業(yè)病診斷機構(gòu)( )公開職業(yè)病診斷程序和診斷項目范圍。
A. 應當
B. 不得
C. 經(jīng)上級部門批準可以
答案：A
82.單選題
職業(yè)病診斷機構(gòu)需要了解工作場所職業(yè)病危害因素情況時，可以對工作場所進行( )。
A. 現(xiàn)場調(diào)查
B. 遠程監(jiān)控
C. 問卷調(diào)查
答案：A
83.單選題
職業(yè)病診斷證明書應當于出具之日起( )日內(nèi)由職業(yè)病診斷機構(gòu)送達勞動者、用人單位及用人單位所在地縣級衛(wèi)生健康主管部門。
A. 30
B. 15
C. 10
答案：B
84.單選題
職業(yè)病診斷機構(gòu)應當建立職業(yè)病診斷檔案并永久保存，檔案不包括( )。
A. 職業(yè)病診斷證明書
B. 職業(yè)病診斷記錄
C. 個人健康承諾書
答案：C
85.單選題
職業(yè)病鑒定實行兩級鑒定制，設(shè)區(qū)的市級職業(yè)病診斷鑒定委員會負責職業(yè)病診斷爭議的首次鑒定。當事人對設(shè)區(qū)的市級職業(yè)病鑒定結(jié)論不服的，可以在接到診斷鑒定書之日起十五日內(nèi)，向原鑒定組織所在地省級衛(wèi)生健康主管部門申請再鑒定，( )為最終鑒定。
A. 市級鑒定
B. 省級鑒定
C. 縣級鑒定
答案：B
86.單選題
根據(jù)職業(yè)病診斷鑒定工作需要，( )可以向有關(guān)單位調(diào)取與職業(yè)病診斷、鑒定有關(guān)的資料，有關(guān)單位應當如實、及時提供。
A. 職業(yè)病檢測機構(gòu)
B. 職業(yè)病診斷機構(gòu)
C. 職業(yè)病鑒定機構(gòu)
答案：C
87.單選題
職業(yè)病診斷鑒定書不包括以下哪項內(nèi)容( )。
A. 勞動者、用人單位的基本信息及鑒定事由;鑒定時間
B. 鑒定結(jié)論及其依據(jù)，鑒定為職業(yè)病的，應當注明職業(yè)病名稱、程度(期別)
C. 參加職業(yè)病診斷鑒定的專家成員
答案：C
88.單選題
職業(yè)病診斷鑒定委員會組成人員收受職業(yè)病診斷爭議當事人的財物或者其他好處的，由省級衛(wèi)生健康主管部門按照( )第八十一條的規(guī)定進行處理。
A. 《工傷保險條例》
B. 《安全生產(chǎn)法》
C. 《職業(yè)病防治法》
答案：C
89.單選題
當事人對設(shè)區(qū)的市級職業(yè)病診斷鑒定委員會的鑒定結(jié)論不服的，可以向省、自治區(qū)、直轄市人民政府衛(wèi)生行政部門申請( )。
A. 行政復議
B. 再鑒定
C. 行政訴訟
答案：B
90.單選題
職業(yè)病診斷、鑒定時，用人單位應當如實提供職業(yè)病診斷、鑒定所需的勞動者職業(yè)史和職業(yè)病危害接觸史、( )等資料。
A. 職業(yè)衛(wèi)生檔案
B. 安康監(jiān)護檔案
C. 工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果
答案：C
91.多選題
任何單位或者個人不得將工傷保險基金用于( )。
A. 投資運營、興建
B. 改建辦公場所
C. 發(fā)放獎金
D. 挪作其他用途
答案：ABCD
92.多選題
工傷保險的基本原則有( )。
A. 無責任補償原則
B. 風險分擔、互助互濟原則
C. 個人不繳費原則
D. 集中管理原則
答案：ABCD
93.多選題
為了( )職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護勞動者健康及其相關(guān)權(quán)益，促進經(jīng)濟社會發(fā)展，根據(jù)憲法，制定《職業(yè)病防治法》。
A. 預防
B. 控制
C. 減輕
D. 消除
答案：ABD
94.多選題
勞動者可以在( )依法承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行職業(yè)病診斷。
A. 用人單位所在地
B. 本人戶籍所在地
C. 經(jīng)常居住地
D. 任何地方
答案：ABC
95.多選題
產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位，應當在醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的( )。
A. 規(guī)章制度
C. 職業(yè)病危害事故應急救援措施
D. 工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果
答案：ABCD
96.多選題
對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，用人單位應當按照國務院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織( )的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果書面告知勞動者。
A. 上崗前
B. 在崗期間
C. 離崗時
D. 每年
答案：ABC
97.多選題
職業(yè)健康監(jiān)護檔案應當包括()等有關(guān)個人健康資料。
A. 勞動者的職業(yè)史
B. 職業(yè)病危害接觸史
C. 職業(yè)健康檢查結(jié)果、處理結(jié)果
D. 職業(yè)病診療
答案：ABCD
98.多選題
用人單位不得故意破壞事故現(xiàn)場、毀滅有關(guān)證據(jù)，不得()職業(yè)病危害事故。
A. 遲報
B. 漏報
C. 謊報
D. 瞞報
答案：ABCD
99.多選題
職業(yè)病診斷需要的資料有( )。
A. 勞動者職業(yè)史和職業(yè)病危害接觸史(包括在崗時間、工種、崗位、接觸的職業(yè)病危害因素名稱等)
B. 勞動者職業(yè)健康檢查結(jié)果
C. 工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果
D. 職業(yè)性放射性疾病診斷還需要個人劑量監(jiān)測檔案等資料
答案：ABCD
100.多選題
當事人申請職業(yè)病診斷鑒定時，應當提供的資料有( )。
A. 職業(yè)病診斷鑒定申請書
B. 職業(yè)病診斷記錄
C. 職業(yè)病診斷證明書
D. 申請省級鑒定的還應當提交市級職業(yè)病診斷鑒定書
答案：ACD
