連日來，安徽淮北礦業(yè)集團青東煤業(yè)保運一區(qū)發(fā)揮自身優(yōu)勢，拓寬安全教育工作新思路，堅持貼近現(xiàn)場、貼近職工、貼近崗位，注重宣傳教育效果，有效促進了安全生產(chǎn)。

　　貼近思想抓教育。該區(qū)結(jié)合思想實際，認真組織職工開展“安全警示教育”活動，通過對廣大職工進行安全防微杜漸教育、安全前車之鑒教育，安全自我警示等教育，進一步增強了安全意識，牢固樹立了“安全第一”的思想，調(diào)動了工作的積極性和主動性。

　　貼近現(xiàn)場查隱患。該區(qū)管理人員加強了職工所在崗位的薄弱地點、薄弱環(huán)境的超前防控，班組成員要積極發(fā)揮模范帶頭作用，協(xié)助班組長搞好安全工作，提出合理化建議，為班組安全管理獻計獻策。同時，結(jié)合自身崗位，自覺執(zhí)行好安全確認、風險預(yù)控等制度，排查不安全隱患和問題，做到自己的安全自己管，本人不“三違”，身邊無“三違，”確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

　　貼近崗位抓培訓。該區(qū)針對不同崗位、不同工種實際，本著干什么，學什么，缺什么，補什么的原則，有針對性地對青工進行了技術(shù)知識培訓，并適時將工作中的重點、難點、要點問題，通過開設(shè)班后“小課堂”的方式，使廣大職工及時領(lǐng)會和掌握。(撰稿：趙健)