張家峁礦業(yè)公司女工委:多維度賦能女職工幸福生活
近年來(lái),張家峁礦業(yè)公司女工委以服務(wù)、引領(lǐng)和凝聚女職工為核心,聚焦女職工最直接、最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題,搭建職業(yè)發(fā)展平臺(tái),擺脫職業(yè)發(fā)展困境,從文體活動(dòng)到健康關(guān)懷,從技能提升到家庭支持,女工委用貼心服務(wù)和創(chuàng)新舉措,讓女職工在工作與生活中感受到企業(yè)的溫暖與關(guān)懷。
文體活動(dòng)“添彩”,點(diǎn)亮業(yè)余生活
為豐富女職工的業(yè)余生活,張家峁礦業(yè)公司女工委精心策劃了多項(xiàng)文體活動(dòng)。近年來(lái),先后組織了瑜伽、書(shū)法、古箏等培訓(xùn)班,吸引了超百名女職工參加。這些活動(dòng)不僅幫助女職工們放松身心,還培養(yǎng)了她們的興趣愛(ài)好。特別是在三八婦女節(jié)期間,插花、八段錦等主題活動(dòng)成為女職工們期待的“節(jié)日盛宴”。2025年慶三八健身操培訓(xùn)作為促進(jìn)女性健康的一項(xiàng)“暖心工程”,切實(shí)滿足了女職工的健康需求,用貼心活動(dòng)點(diǎn)亮了女職工的業(yè)余生活。
“這次的八段錦培訓(xùn)真是太及時(shí)了,我的肩頸最近不舒服正準(zhǔn)備去看一下呢。”日前,女工委組織開(kāi)展了“陜”耀巾幗志·建功譜新篇慶三八健身操培訓(xùn),得到了女職工們的熱烈歡迎。
讀書(shū)分享“賦能”,激發(fā)成長(zhǎng)動(dòng)力
“平時(shí)比較喜歡讀書(shū),很開(kāi)心能有這樣的機(jī)會(huì)來(lái)分享讀書(shū)心得。我今天分享的書(shū)籍是《平凡的世界》。”在讀書(shū)分享會(huì)上,公司女工們爭(zhēng)先分享自己的讀書(shū)體會(huì),推薦自己喜歡的書(shū)籍。
女工委注重女職工的精神成長(zhǎng),組織讀書(shū)分享活動(dòng),鼓勵(lì)女職工通過(guò)閱讀提升自我。截至目前,參與人數(shù)超過(guò)300人次。女職工們?cè)诜窒頃?huì)上暢談讀書(shū)心得,交流生活感悟,形成了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,激發(fā)了她們立足崗位成長(zhǎng)成才的動(dòng)力。
愛(ài)心托管“解憂”,消除后顧之憂
為解決女職工在節(jié)假日照顧孩子的難題,女工委推出了“愛(ài)心托管”服務(wù)。自2023年啟動(dòng)以來(lái),已成功舉辦了2期托管活動(dòng),累計(jì)服務(wù)女職工家庭100余個(gè)。這一舉措不僅減輕了女職工的家庭負(fù)擔(dān),也讓她們能夠更加安心地投入工作。
“愛(ài)心托管讓我在節(jié)假日也能安心工作,孩子還能在托管班學(xué)到新知識(shí),真是一舉兩得。”機(jī)修工區(qū)女工賀冬霞將她的雙胞胎兒子放在了托管班,愛(ài)心托管真正解決了她的后顧之憂。
線上培訓(xùn)“充電”,助力技能提升
為幫助女職工提升職業(yè)技能,女工委積極組織線上培訓(xùn),內(nèi)容涵蓋職業(yè)技能、心理健康、家庭教育等多個(gè)領(lǐng)域。2025年,女工委組織女職工觀看了“情系女職工,法在你身邊”“巾幗勞模工匠宣講”等專題講座,進(jìn)一步提升了她們的職業(yè)素養(yǎng)和生活技能,為女職工的成長(zhǎng)搭建“心靈港灣”。
“線上培訓(xùn)讓我在工作之余也能不斷學(xué)習(xí),在觀看巾幗勞模路生梅的宣講后,我更加堅(jiān)定了女工也可以在自己的崗位上發(fā)光發(fā)熱的信心。我會(huì)不斷學(xué)習(xí)提升自己的技能水平,在崗位上奉獻(xiàn)自己的能量。”女工在學(xué)習(xí)心得中寫(xiě)下了振奮人心的話語(yǔ)。
通過(guò)一系列舉措,張家峁礦業(yè)公司女工委切實(shí)提升了女職工的歸屬感和幸福感。女職工們普遍表示,女工委的活動(dòng)讓她們感受到了企業(yè)的關(guān)懷與溫暖,增強(qiáng)了她們對(duì)公司的認(rèn)同感和歸屬感。未來(lái),張家峁礦業(yè)公司女工委將繼續(xù)秉持“服務(wù)女職工、關(guān)愛(ài)女職工”的宗旨,不斷創(chuàng)新活動(dòng)形式,豐富活動(dòng)內(nèi)容,為女職工打造更加溫馨、和諧的工作與生活環(huán)境,助力她們?cè)诼殘?chǎng)和生活中綻放更加絢麗的光彩。(張家峁礦業(yè)公司 白小嬌)