檸條塔礦業(yè)公司：解密機(jī)電工區(qū)人才“方程式”
解密機(jī)電工區(qū)人才“方程式” 面對(duì)隊(duì)伍結(jié)構(gòu)與老齡化挑戰(zhàn)，機(jī)電工區(qū)以創(chuàng)新破局，于2025年初啟動(dòng)“01146”先鋒計(jì)劃——地面變電站技能躍升工程?！ ≡撚?jì)劃獨(dú)創(chuàng)“分層培養(yǎng) + 實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)向 + 傳承激勵(lì)”人才培育方程式，成...
冀中能源邢礦集團(tuán)老母坡煤業(yè)技能提升鑄就人才支撐
冀中能源邢礦集團(tuán)老母坡煤業(yè)技能提升鑄就人才支撐 今年以來(lái)，老母坡煤業(yè)公司聚焦職工技能提升，堅(jiān)持線上學(xué)習(xí)、線下實(shí)踐、專家課堂引領(lǐng)、師傅現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)多維聯(lián)動(dòng)，全面助力職工技能素質(zhì)提升，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)人才支撐?！ 【€上學(xué)習(xí)方面，公司充分利用手機(jī)...
晉能控股裝備制造集團(tuán)車(chē)寨礦井：“三麥工程”育人才 聚力煤海繪新章
人才是第一資源，人才是第一生產(chǎn)力，人才是推動(dòng)基建礦井安全高效建設(shè)的強(qiáng)勁動(dòng)力。在新一輪能源革命加速演進(jìn)的背景下，加快人才隊(duì)伍建設(shè)，加速礦井基建，釋放先進(jìn)產(chǎn)能，是大型煤炭國(guó)企的發(fā)展所需，更是基建礦井的使命擔(dān)當(dāng)?！ ∽鳛闀x能控股裝備制造集團(tuán)資源接續(xù)的重點(diǎn)項(xiàng)...
麻家梁煤業(yè)公司：解人才之渴 聚發(fā)展之力
近年來(lái)，晉能控股煤業(yè)集團(tuán)浙能麻家梁煤業(yè)公司始終堅(jiān)持人才強(qiáng)企的發(fā)展戰(zhàn)略，瞄準(zhǔn)青年人才培養(yǎng)，創(chuàng)新“選、育、用”全鏈條工作機(jī)制，打通人才晉升通道，解鎖人才培養(yǎng)“新密碼”，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供人才保障?！ 〈罱ㄆ脚_(tái)，助力員工成長(zhǎng)。長(zhǎng)期以來(lái)...
山西焦煤霍州煤電杜家溝煤業(yè) 精準(zhǔn)“滴灌”育人才
山西焦煤霍州煤電杜家溝煤業(yè) 精準(zhǔn)“滴灌”育人才 連日來(lái)，山西焦煤霍州煤電杜家溝煤業(yè)聚焦人才培養(yǎng)與人員素質(zhì)提升，通過(guò)搭建多元化平臺(tái)、強(qiáng)化精準(zhǔn)培訓(xùn)等方式，促使培訓(xùn)模式從傳統(tǒng)的“大水漫灌式”向“精準(zhǔn)滴灌式”轉(zhuǎn)變，持續(xù)...
恒源煤礦多管齊下搭建人才成才舞臺(tái)
恒源煤礦將人才隊(duì)伍建設(shè)作為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要抓手，持續(xù)在培訓(xùn)賦能、人才管理、人才選拔上下功夫，傾力打造專業(yè)精、素質(zhì)高的人才隊(duì)伍，讓人才成為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的中流砥柱?！ ∽⒅嘏嘤?xùn)賦能，傾心育才 該礦堅(jiān)持把人才培養(yǎng)和人才發(fā)展作為礦井發(fā)展規(guī)劃...
山東能源興隆莊煤礦：“工匠+創(chuàng)新” 鍛造高素質(zhì)人才隊(duì)伍
山東能源兗礦能源興隆莊煤礦在人才建設(shè)上頻頻發(fā)力，不斷完善人才激勵(lì)機(jī)制，積極拓展人才發(fā)展空間，持續(xù)深化“工匠+創(chuàng)新”人才培養(yǎng)體系，為礦井發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)力?！ 〖紝W(xué)相濟(jì)，素養(yǎng)煥新。該礦博采眾長(zhǎng)，采用內(nèi)部培訓(xùn)與外部培訓(xùn)相結(jié)合、線上培訓(xùn)與線下培訓(xùn)...
恒源煤礦多管齊下為人才成長(zhǎng)搭建平臺(tái)
恒源煤礦將人才隊(duì)伍建設(shè)作為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要抓手，持續(xù)在培訓(xùn)賦能、人才管理、人才選拔上下功夫，傾力打造專業(yè)精、素質(zhì)高的人才隊(duì)伍，讓人才成為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的中流砥柱?！ ∽⒅嘏嘤?xùn)賦能，傾心育才 該礦堅(jiān)持把人才培養(yǎng)和人才發(fā)展作為礦井發(fā)展規(guī)劃...
麻家梁煤業(yè)公司：精心定制員工“成長(zhǎng)餐”?架起人才發(fā)展“高速路”
麻家梁煤業(yè)公司：精心定制員工“成長(zhǎng)餐”架起人才發(fā)展“高速路” 近年來(lái)，共有300多名部隊(duì)服員軍人加入晉能控股煤業(yè)集團(tuán)浙能麻家梁煤業(yè)公司大家庭，在各自的崗位上開(kāi)啟了價(jià)值創(chuàng)造的人生新征程。面對(duì)年輕群體，麻家梁煤業(yè)公司積極培結(jié)合人...
冀中能源邢礦集團(tuán)老母坡煤業(yè)人才機(jī)制育人才
冀中能源邢礦集團(tuán)老母坡煤業(yè)人才機(jī)制育人才 冀中能源邢礦集團(tuán)老母坡煤業(yè)建立人才培養(yǎng)引進(jìn)機(jī)制，完善“導(dǎo)師制”人才培養(yǎng)機(jī)制，健全人才儲(chǔ)備庫(kù)管理機(jī)制，使人才隊(duì)伍建設(shè)不斷增強(qiáng)，為高質(zhì)量發(fā)展奠定了基礎(chǔ)?！ ≡摴窘⒘讼到y(tǒng)科學(xué)的人才引進(jìn)機(jī)制，通過(guò)...
山東能源興隆莊煤礦：不拘一格“育”人才
山東能源兗礦能源興隆莊煤礦堅(jiān)持以山東能源集團(tuán)“31789"人才培養(yǎng)規(guī)劃目標(biāo)和兗礦能源“28315” 自主培養(yǎng)選拔目標(biāo)為引領(lǐng)，多層次、多角度厚植人才隊(duì)伍建設(shè)，全力打造“文武雙全”人才矩陣，為礦井發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才保障?！ ?qiáng)化人才...
河南能源焦煤公司九里山礦 “2+3+N”打造人才“強(qiáng)引擎”
本報(bào)訊 近年來(lái)，九里山礦堅(jiān)持“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略不動(dòng)搖，秉持“五講五更講”用人原則和導(dǎo)向，不斷優(yōu)化人才成長(zhǎng)環(huán)境，培養(yǎng)出李明、張偉、李俊奇等一大批高技能人才，打造了一支善學(xué)習(xí)、勇?lián)?dāng)、能創(chuàng)新的高素質(zhì)職工隊(duì)伍?！ 商讬C(jī)制，解決人才成長(zhǎng)...
陜北礦業(yè)韓家灣煤炭公司：全力拉滿人才強(qiáng)企“進(jìn)度條”
今年以來(lái)，陜北礦業(yè)韓家灣煤炭公司的喜訊真不少：“江煤杯”全國(guó)煤炭行業(yè)職業(yè)技能競(jìng)賽拿到“大滿貫”，新增1個(gè)全國(guó)煤炭行業(yè)技能大師工作室，全國(guó)煤炭行業(yè)技能大師再添2名…… 想干事的給機(jī)會(huì)，能干事的給平臺(tái)，干成事的給榮譽(yù)?，F(xiàn)...
晉能控股煤業(yè)集團(tuán)和創(chuàng)實(shí)業(yè)發(fā)展公司 加強(qiáng)人才工作 激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力
和創(chuàng)實(shí)業(yè)發(fā)展公司致力頂層設(shè)計(jì)、聚力人才培育、著力全員創(chuàng)新，圍繞思想引領(lǐng)、素質(zhì)提升、地位提高、隊(duì)伍壯大等重點(diǎn)環(huán)節(jié)，堅(jiān)持統(tǒng)籌謀劃、精準(zhǔn)施策，把“講政治、懂管理、精業(yè)務(wù)、善創(chuàng)新”作為隊(duì)伍建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)定不移地走好人才培育之路，為發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力提...
潞陽(yáng)長(zhǎng)榆河煤業(yè)公司：深耕細(xì)作 厚植人才沃土
潞陽(yáng)長(zhǎng)榆河煤業(yè)公司以培養(yǎng)、激勵(lì)、用好人才為主線，著力加強(qiáng)創(chuàng)新人才、技能人才隊(duì)伍建設(shè)，為推動(dòng)礦井高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才保障?！ ∪婊贫ㄈ瞬排囵B(yǎng)計(jì)劃。加強(qiáng)勞模、工匠、創(chuàng)新精神宣傳教育，依托技能競(jìng)賽、體育比賽，引導(dǎo)人才樹(shù)立職業(yè)自信、匠心夢(mèng)想。公...
山東能源興隆莊煤礦：重獎(jiǎng)技能人才 你心動(dòng)了嗎？
小伙伴們快來(lái)圍觀啦! 第一名獎(jiǎng)20000元 第二名獎(jiǎng)16000元 第三名獎(jiǎng)12000元…… 在兗礦能源第十屆全員崗位技能大比武活動(dòng)中，山東能源兗礦能源興隆莊煤礦順利承辦兗礦能源7個(gè)比武工種項(xiàng)目，組織80名選手參賽，24人獲得各參賽項(xiàng)目前五名的...
潞陽(yáng)瑞龍煤業(yè)公司：技能人才向“新”發(fā)力
潞陽(yáng)瑞龍煤業(yè)公司注重技能人才培養(yǎng)，強(qiáng)化技術(shù)成果推廣應(yīng)用，著力打通束縛新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展的堵點(diǎn)卡點(diǎn)，為高質(zhì)量發(fā)展注入新動(dòng)能、塑造新優(yōu)勢(shì)?！ 《啻氩⑴e激發(fā)技能人才活力。強(qiáng)化制度保障，制定《瑞龍煤業(yè)技術(shù)條例》;組織技術(shù)比武，在職工中找標(biāo)桿、樹(shù)典型，提高一線職...
韓家灣煤炭公司：榮譽(yù)+7！公司技能人才隊(duì)伍建設(shè)再上新臺(tái)階
近日，從中國(guó)煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)、中國(guó)煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)競(jìng)賽辦公室及煤炭工業(yè)職業(yè)技能鑒定中心紛紛傳來(lái)喜訊，韓家灣煤炭公司榮獲1項(xiàng)集體獎(jiǎng)和6項(xiàng)個(gè)人獎(jiǎng)，再創(chuàng)歷史新高?！ ∑渲校T兵兵技能大師工作室被授予2024年度煤炭行業(yè)技能大師工作室，陳民忠、歐啟崗被命名2024年度煤炭...
寧夏煤業(yè)洗選中心：重視高技能人才培養(yǎng)
寧夏煤業(yè)洗選中心：重視高技能人才培養(yǎng) 國(guó)家能源集團(tuán)寧夏煤業(yè)洗選中心重視人才培養(yǎng)，“大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神”，強(qiáng)化技能人才培養(yǎng)，通過(guò)各種渠道，持續(xù)提升員工職業(yè)技能水平，在中心形成了大力弘揚(yáng)尊重勞動(dòng)、尊重工匠、尊重創(chuàng)造的良好氛...
